par Jonathan Bourdon | Oct 30, 2023 | Actu principale, Éco / Emploi, Environnement
La Ville du Port affirme son entrée dans la transition énergétique avec la centrale solaire de la Rivière des Galets inaugurée ce vendredi 27 octobre en présence du Maire du Port Olivier Hoarau, des élus du Conseil Municipal, du Préfet et des représentants EDF Renouvelables France et Réunion.
D’une puissance de 4,6 mégawatts crête (MWc), cette centrale constitue une source de production d’énergie respectueuse de l’environnement, qui permet d’alimenter chaque année l’équivalent de la consommation électrique d’environ 4 500 personnes, soit près de 14% de la population de la commune du Port.
« Cette centrale se situe à proximité d’une zone d’activité économique dont la vocation principale est l’économie circulaire, la ‘ZAC Ecoparc’. Il y a donc une cohérence d’ensemble dans le projet porté par EDF Renouvelables et notre ambition de porter une véritable politique de ce que nous appelons au Port ‘l’écologie urbaine’ », a déclaré Olivier Hoarau.
par Jonathan Bourdon | Oct 18, 2023 | Actu principale, Éco / Emploi
2 930 visiteurs, 150 partenaires présents, plus de 300 offres d’emploi pour le Village de l’Emploi du Port 2023. Cette 3ème édition portée par la ville du Port et ses partenaires avec le soutien de l’État et des acteurs de la formation, de l’emploi et de l’insertion s’est tenue le mardi 17 octobre et a été marquée par la signature d’une convention de partenariat Ville/CCAS/Pôle Emploi. L’objectif est d’améliorer les services de proximité rendus aux personnes en recherche d’emploi et aux entreprises qui embauchent.
Pour le maire du Port, Olivier Hoarau « le PEC – Parcours Emploi Compétences doit être un tremplin vers un emploi durable ou une formation ». Le Port compte 7 800 demandeurs d’emplois, majoritairement issus des Quartiers Prioritaires de la Ville (QPV). Un accompagnement spécifique a été mis en place par Pôle Emploi.
par Jonathan Bourdon | Oct 18, 2023 | Actu principale, Éco / Emploi
Le Village de l’Emploi du Port a attiré 2 930 visiteurs ce mardi 17 octobre au complexe sportif Albius. L’événement est porté par la ville du Port et ses partenaires et bénéficie du soutien de l’État et des acteurs de la formation, de l’emploi et de l’insertion. Ce village a pour ambition de favoriser l’insertion professionnelle et la formation de la population du Port et du bassin Ouest qui compte 44 000 demandeurs d’emplois. Dans ce contexte, Olivier Hoarau, maire du Port, Astrid Combemorel, directrice régionale adjointe de Pôle Emploi et Franck Jacques Antoine, vice-président du CCAS ont procédé à la signature d’une convention de partenariat sur trois ans visant à améliorer les services de proximité rendus aux personnes en recherche d’emploi et aux entreprises qui embauchent.
Pour Olivier Hoarau « le PEC – Parcours Emploi Compétences doit être un tremplin vers un emploi durable ou une formation ». Il annonce que dès 2023 une expérimentation sera menée « afin de créer un parcours qualifiant plus long que la durée du contrat, car nous savons que certains métiers demandent des compétences spécifiques pour lesquels une formation préalable est nécessaire ». Le maire a aussi rappelé que le Port mène plusieurs actions « pour lever les freins à l’accès à l’emploi des Portois ». Il a cité les rencontres de proximité dans les quartiers et le projet de lutte contre le chômage Tabisman Dann Kartié « car notre territoire, s’il est très attractif pour les entreprises, fait encore face à la problématique de l’emploi et de l’insertion. » On dénombre au Port, 7 800 demandeurs d’emplois, majoritairement issus des Quartiers Prioritaires de la Ville. Pour un accompagnement spécifique de ce public, une « Équipe Emploi » a été mise en place à Pôle Emploi a fait ressortir Astrid Combemorel.
Pour Lorenza, en quête d’un poste dans le secrétariat : « ce village est un vrai tremplin pour les demandeurs d’emploi. C’est l’opportunité de rencontrer tout le monde – agences d’intérim, employeurs, formateurs- sur place, de découvrir d’autres domaines et ça dynamise la ville du Port. ». Le Village de l’Emploi, ce sont des villages : Entrepreneuriat (nouveauté), Métiers, Formation, Accompagnement et Job Dating pour présenter et valoriser des secteurs d’activité pourvoyeurs d’emploi. Plus de 300 offres d’emploi étaient à pourvoir sur le village Job Dating. Présence également des chambres consulaires et des structures et dispositifs accompagnant l’insertion sociale et professionnelle y compris pour les personnes en situation de handicap. Dans un village spécifique, l’on pouvait retrouver les projets et actions innovantes de la commune mis en place via le dispositif Politique de la Ville et avec les différentes associations portant des Ateliers et Chantiers d’Insertion ACI.
par Jonathan Bourdon | Oct 13, 2023 | Actu principale, Éco / Emploi, Redynamisation du centre-ville
Dans le cadre d’une visite autour de la réhabilitation et de logement intermédiaire au Port, le maire, Olivier Hoarau et les élus du Conseil municipal ont accueilli ce jeudi 12 octobre une délégation du groupe Action Logement, composée entre autres d’Ibrahima Dia, directeur Outremer Action logement Groupe, Koumaran Padjaniraja, directeur général d’Action Logement immobilier, Valérie Lenormand et François Caillé, respectivement directrice générale et président de la SHLMR.
La Ville du Port et Action Logement sont engagés dans un partenariat via une convention immobilière jusqu’en 2026 pour financer notamment le développement immobilier du centre-ville, dans le cadre du programme Action Cœur de ville (ACV) et ainsi appuyer la collectivité dans son projet de redynamisation. « Près de 450 logements seront livrés d’ici 2026 au Port. Les Portois veulent revenir dans leur Ville. Les familles ont des exigences sur l’offre culturelle, sportive, ou du service public. La Ville a des réponses adaptées. Nous construisons une nouvelle offre de logements. Et, nous avons la volonté de réussir toutes ces opérations » a déclaré Olivier Hoarau.
Les enjeux communs Ville/ Action Logement sont de répondre aux demandes des salariés dont des jeunes actifs mobiles et aux besoins des entreprises, pour accompagner la dynamique de l’emploi. Il s’agit aussi de contribuer aux objectifs de mixité sociale et à la politique. Action Logement intervient en tant qu’opérateur au travers de sa filiale, la SHLMR et contribue à la diversification de l’offre de logement sur le territoire portois. Elle réalise plusieurs projets : 25 Logements Locatifs Intermédiaires (LLI), 34 en Prêt social de location-accession (PSLA) et LLI et 74 Logements étudiants et contribue à la réalisation de plus d’une centaine de logements dans le périmètre ACV.
par Jonathan Bourdon | Sep 28, 2023 | Actu principale, Éco / Emploi, infos pratiques
La Banque Alimentaire des Mascareignes (BAM) peut enfin augmenter ses capacités de stockage des aliments surgelés et diversifier les produits des colis alimentaires. Elle a reçu de la Fondation CMA-CGM un conteneur frigorifique en présence de Franck Jacques Antoine, vice-président du CCAS du Port. La BAM a également bénéficié d’un don en produits surgelés. La Banque Alimentaire des Mascareignes est un partenaire privilégié de la ville du Port qui mène une politique volontariste en matière de lutte contre la précarité alimentaire. Pour la période 2021-2023, plus de 60 000 € ont été consacrés à l’aide alimentaire d’urgence, y compris le week-end (repas et aides financières). 2 971 colis alimentaires ont été délivrés avec le concours de la BAM.
Le CCAS coordonne et assure la distribution des colis alimentaires sur le territoire en lien avec la BAM. Cette dernière alimente la ville en colis alimentaires et l’épicerie solidaire en denrées de première nécessité. Dans le cadre d’une nouvelle convention avec la Ville du Port, la BAM va pouvoir occuper un autre terrain communal.
par Jonathan Bourdon | Sep 21, 2023 | Actu principale, Éco / Emploi
Le maire Olivier Hoarau a reçu, en présence des élus, les 124 nouveaux agents en contrat Parcours emploi compétences (PEC) ce mercredi 20 septembre au centre Paulette Adois-Lacpatia. Ils viennent en renfort du personnel titulaire dans les écoles et sont chargés du service des repas, de la surveillance, de l’entretien des locaux entre autres.
Dans un contexte de diminution du nombre d’emplois aidés par l’État, cette rencontre a été l’occasion pour le maire de rappeler les missions du service public, l’importance de l’accompagnement éducatif des marmailles du Port et la priorité accordée à l’Éducation. Olivier Hoarau a salué les compétences et la qualité du travail des agents qui assurent ainsi le bon fonctionnement de nos écoles.
Un PEC repose sur les trois points : emploi-accompagnement-formation. Grâce à un contrat à durée déterminée, le PEC financé par l’État et la collectivité favorise le retour à l’emploi des publics éloignés du marché du travail.
