La Ville de LE PORT recrute par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ou par voie contractuelle un.e gestionnaire de carrière-paie. Placé(e) sous l’autorité du responsable carrière-paie, au sein de la Direction des Ressources
Humaines, vous devrez appliquer et gérer, à partir des dispositifs législatifs et règlementaires, l’ensemble des processus des déroulements de la carrière et de la paie. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Humaines, vous devrez appliquer et gérer, à partir des dispositifs législatifs et règlementaires, l’ensemble des processus des déroulements de la carrière et de la paie. Vous aurez en charge les missions suivantes :
